2.安倍政権の経済再生策・アベノミクス！賃上げ要求に応じた勝ち組企業
3.1人でやっていくしかない！腹が据わった！上場企業社長への軌跡 よりつづく
株式会社 ジェイアイエヌの田中仁社長が、影響を受け尊敬しているという、株式会社 ファーストリテイリングの柳井正と言えば「日本ではもっと若い人が商売や経営の表舞台に出て、企業のトップとして活躍するべきです。今の日本経済を見ていたら、老害が出てきていると思います。日本では老人が頑張りすぎですよ」なんて言っていました。
全くその通りなんだよ。
９０、１００才になっても、まだまだまだ役員をやってやろう、赤字経営でも同族企業でＧＯ！なんて、とんでもない話だ！！
しかし、柳井正は、自分の潮時を一体全体いつ頃と考えているのでしょう？
自分のことは、うっかり忘れているのでしょうか？
忘れたふりをしているのでしょうか？
それとも、自分は特別な人間で例外なのですか？
今回、名前が出てきたので、ブログ記事を書くに当たり検索してみると柳井正がユニクロの社員をボロ雑巾のように使い捨てる実態を知り、愕然としました。
ユニクロ社員の告発「柳井正は人として終わってる」を読んで
陰湿極まりません。
ユニクロは、新卒社員が3年以内に離職する割合が5割前後にのぼる、日本屈指の、いやっ、世界的なブラック企業です。
柳井正は「サービス残業は会社を潰す」と、不自然なほど盛んに発言しています。
「サービス残業さえも、また、ブラック企業であることさえも企業ＰＲに使う俺様って、天才だろぉ？ワイルドだろぉ？」とでも言いたいのでしょう。
「サービス残業は会社を潰す」ではなくて、本心は「サービス残業が表沙汰になれば会社を潰す」ですよね？
現在、ユニクロでは残業をしても、そのまま申請すると降格するそうです。
そのため、残業をしていても申請できないそうです。。。
本当にお恥ずかしいことですが、たびたびユニクロで洋服を購入していました。
店員とは、あの程度の洋服で特に質問もないし、会話をしたことはありません。
しかし、「ユニクロの店員、感じ悪っ！」と思った光景を見たことがあります。
(・x・ ).o0○
家族連れで来店していたお客で、その中のお爺ちゃんが、どうやらウエストが１メートルもあるらしく「サイズ、ないですか？」と聞いていました。
( ´)Д(｀ ) ﾄﾎﾎ･･･ｻｲｽﾞ､ﾅｲ?
例えウエストが１メートルでも２メートルでも、内心は「あるわけないだろっ、カーテンでも巻いていれって！」と思っていても、普通は「生憎ですが・・・」とか「申し訳ございませんが・・・」(･´ω`･)と、一応申し訳なさそうに対応すると思うのですが、ユニクロの店員は「そのようなお取り扱いはありませんっ！ﾑｶｯ」と切り口上のような口調で言っていたのです。
ニュースなどでユニクロの人気をたびたび報道していた時期なので、お爺ちゃんは「わしもアレが着たい！！」と思い、家族に連れて来てもらったのでしょう。
お爺ちゃんとその家族は、すごすご退散しました。
ユニクロ店員のお爺ちゃんへの対応は、老害・老人は日本を駄目にしているという経営者・柳井正の考え方を反映したものなのだと思います。
小売業・サービス業の経営者は特に、いくら自分のところにインタビュー依頼が来て調子に乗ったとしても、老害などという言葉を公に使うべきではないと思いますけどネ。。。
石原慎太郎 のような強欲な権力者は別として、一般のお年寄りは、いたわり大切にしなければなりません。
また、超劣悪な労働環境もユニクロ店員の感じの悪さに無関係ではないような気もします。
そんな犠牲の上に成り立っている安さに食い付くような、さもしい人間にはなりたくありません。
もともと、ユニクロで上から下まで揃えていたくらいなので、幸いにもファッションに全くこだわりはありません。
二度と購入しません！！
二度とユニクロの敷居はまたぎません！！
(。-`ω´-)ｷｯﾊﾟﾘ!!
精神疾患続出・ユニクロ・ファーストリテイリング！提灯持ち朝日新聞 へつづく
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